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社内の情報共有を円滑にするポイント｜メリットとおすすめツール3種類

リモートワークなど、働き方の多様化が進み、社内での情報共有の大切さを改めて感じる一方、その難しさを痛感している企業や担当者も多いのではないでしょうか。そんなお […]

社内報は、自社の情報共有や組織活性化に非常に役立つツールです。その一方で、「社内報を自社で作るのと外注するのと、どちらの方がメリットが多いか分からない…」「社 […]

働き方やコロナウイルスの影響でオンライン化が進み、社内コミュニケーションのあり方が見直されています。そこで今回は、社内ブログを運用するメリットや社内ブログを成 […]

コロナ禍の昨今では、社内コミュニケーションのあり方が大きく見直されています。テレワークなどの新しい働き方には多くのメリットがある一方で、コミュニケーションの観 […]

バディ制度という言葉を聞いたことがあるでしょうか。バディ制度は、離職率低下などの効果が期待できる人事制度です。本記事では、メンター制度やOJTなどの類似の制 […]

人事考課は、社員を正しく評価し、組織人として成長してもらうために欠かせない制度です。一方、「人事評価との違いが分からず、明確な運用ができていない…」「上司 […]

コミュニケーションゲームは、社員同士で交流が図れるプログラムとして注目されています。リラックスして楽しみながら参加できる一方、「一見遊びのように見えてしまって […]

社内報は、多くの企業で導入されているコミュニケーション施策の1つですが、その発行目的を正しく認識できているでしょうか。今回は、既に社内報を発行している企業はも […]

経営理念の作成を検討する際には、他社の経営理念がどのようなものかを知ることで、表現やワーディング・方向性などの参考になることも多々あります。今回は、経営理念の […]

経営理念は、組織の活性化や従業員のエンゲージメント向上のために大きな役割を担っており、企業の経営上の意思決定にも影響を及ぼします。今回は、経営理念の作り方や経 […]