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社内報が経営を救う!?組織が変わるペンシル流DX経営の極意

目次

開催概要

労働人口の減少による採用難、働く価値観の多様化による若手の離職など、企業はさまざまな課題に直面しています。

組織の一体感を高め、従業員同士の効果的なコミュニケーションを実現することは組織の生産性向上に直結するため、経営観点からも非常に重要な取り組みとなっています。

本セミナーでは、研究開発型インターネットコンサルティング事業を提供する株式会社ペンシル代表取締役社長CEOの倉橋様をゲストにお迎えし、経営を救う社内報運用、DX経営の極意についてお話しします。

社内コミュニケーションや従業員エンゲージメントに関する課題に悩んでいる方、社内報運用のご担当者さまなど、非常に有益な情報となりますので、ぜひご参加ください。

こんな方におすすめ

  • 組織の社内コミュニケーションが不活性な状態である
  • 従業員エンゲージメントに関する組織課題に悩んでいる
  • 社内報を運用しているが、有効活用できていない
  • 社内報のDX化を検討している
  • DX経営の本質や成功事例について知りたい

内容

時間内容
13:00~13:05イントロダクション(登壇者紹介)
13:05~13:40本編
13:50~13:55Q&A・質疑応答

備考

日時:2024年4月23日(火)13:00~14:00

参加費:無料

参加資格:どなたでもご参加いただけます

会場:zoomウェビナー(カメラマイクオフでご参加いただけます)

登壇者

株式会社ペンシル
代表取締役社長CEO
倉橋 美佳

ペンシル入社後、通販サイトを中心に企画運用・プロモーション設計・運用等、総合的なWebコンサルティングに従事。

2014年、アジア圏へのクロスボーダーEC事業支援を開始。2016年、代表取締役社長COO、及び、台湾現地法人「台灣朋守有限公司」の総経理に就任し、グローバル展開を含めたペンシルグループ全体のWebコンサルティング事業を率いる。

2021年、代表取締役社長CEOに就任。多様な人材の活躍をテクノロジーの力でアシストするDX経営を推進中。

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ourly株式会社
取締役COO
髙橋 新平

新卒で大手メーカーに入社。技術営業として都内の再開発案件に多数携わる。

その後、経営コンサルティングファーム ENERGIZE-GROUPに入社。4年間主にスタートアップ、ベンチャー、中小企業の事業コンサル、組織コンサル等に従事して独立。2022年4月からourlyへ執行役員CSOとして参画。

コンサル経験を活かした総合的な提案とツール活用が強み。

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