~社内広報で組織は変わる~組織の生産性を最大化するコミュニケーション設計方法

※ 本セミナーは全日程同一の内容となっております。ご都合の良い日程をお選びください。

開催概要

労働人口の減少による採用難、働く価値観の多様化による若手の離職など、企業はさまざまな課題に直面しています。

組織の一体感を高め、従業員同士の効果的なコミュニケーションを実現することは組織の生産性向上に直結するため、社内広報に求められる役割は以前にも増して重要になっています。

本セミナーでは、これまでに100社を超える社内広報を支援してきた弊社より、社内広報を通してどのように組織の生産性とコミュニケーションを最大化するかをご紹介します。

社内広報の担当者のみならず、チームをまとめるリーダーの方にとっても有益な情報となりますので、ぜひご参加ください。

こんな方におすすめ

• 社内広報の担当者やチームリーダー
• コミュニケーション戦略の改善に関心のある組織のリーダー
• 組織の生産性向上と効果的なコミュニケーションを目指すマネージャー

内容

時間（40分間）	内容
5分	イントロダクション（登壇者紹介）
30分	セミナー
5分	まとめ

備考

日時：

• 2024年05月02日（木）13:00~13:40
• 2024年05月09日（木）13:30~14:10
• 2024年05月23日（木）14:00~14:40
• 2024年05月30日（木）12:00~12:40
• 2024年06月06日（木）12:30~13:10
• 2024年06月13日（木）13:00~13:40
• 2024年06月20日（木）13:30~14:10

参加資格：どなたでもご参加いただけます／参加無料

会場：オンライン開催（Bizibl）
　　　※インターネット環境があれば全国どこからでもご参加可能です
　　　※カメラ・マイクオフでご参加いただけます

登壇者

新卒で大手メーカーに入社。技術営業として都内の再開発案件に多数携わる。

その後、経営コンサルティングファーム ENERGIZE-GROUPに入社。4年間主にスタートアップ、ベンチャー、中小企業の事業コンサル、組織コンサル等に従事して独立。

2022年4月からourlyへ執行役員CSOとして参画。

コンサル経験を活かした総合的な提案とツール活用が強み。